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2017年湖北师范大学文理学院招聘39名工作人员启事

2017-01-05 11:16 湖北公务员考试 https://hb.huatu.com/黄石事业单位考试群 文章来源:黄石人才网

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  一、学校概况

  湖北师范大学文理学院是经国家教育部批准成立,以本科层次教育为主的普通高等学校。学院位于湖北省黄石市经济技术开发区,校园环境幽雅,交通便捷,学术氛围浓厚,是莘莘学子求知的理想佳园。

  学院现有6个学部:经济与管理学部、人文学部、理学部、工学部、艺术学部和公共课部(思想政治理论课部),共有26个本科专业、16个专科专业,涵盖理、工、文、法、经、管等多个学科领域。

  二、招聘岗位和条件

  (一)岗位和数量:职能部门管理岗位和专业技术岗位工作人员17名,学部工作人员22名。

  (二)招考对象:符合公告岗位要求和条件的人员。

  (三)招聘条件:

  1、全日制硕士研究生(一本院校,且第一学历须为全日制二本及以上院校,)或全日制优秀大学本科生(须为211或985工程院校);应届毕业生要求在2017年7月1日前取得毕业证书和学位证书;如毕业学校为境外院校,在报到前须取得毕业证书和教育部留学服务中心学历学位认证。

  2、具有一定的马克思主义理论基础、法律基础和政策水平,有较强的政治敏锐性和政治鉴别力。

  3、热爱教育事业,具有较强的责任感和使命感,组织纪律观念强,品行端正,乐于奉献,勤奋敬业。

  4、普通话标准,有较强的组织协调、调查研究能力以及语言和文字表达能力;能较熟练的应用各类办公软件,有一定英语基础。

  5、身体健康,性格开朗,形象较好,有良好的沟通能力及团队合作精神,能适应高校管理工作。具体招聘岗位和条件见附件。

  三、报名方式

  1、符合报名条件的应聘者必须填写《湖北师范大学文理学院公开招聘工作人员报名表》,并提供个人简历(包括基本情况、学习工作经历、主要成果等)和相关证书的复印件,每人限报一个岗位。

  2、报名时将报名表、个人简历和相关证书等材料打包以电子邮件方式发至招聘专用邮箱,并在邮件主题栏注明“毕业学校名称+姓名+应聘岗位名称”。

  3、应聘人员提供的材料必须真实、准确。在考核过程中或学院聘用后,如发现有弄虚作假、故意隐瞒事实等情况,学院将中止考核或取消聘用。

  4、报名截止时间:2017年2月17日。

  5、报名后请务必保持联系方式畅通,笔试和面试具体时间和地点在学院校园网首页(http://www.wlxy.hbnu.edu.cn.)另行通知。

  四、招聘程序

  1、资格审查。人力资源部会同相关职能部门对应聘材料进行审核筛选,符合基本条件者列为考核对象,统一进行考核。

  2、笔试。学院组织应聘管理岗位且符合招聘条件的人员(含学部工作人员)进行闭卷考试,笔试内容包括公共基础知识、党建理论、管理常识和写作等;专业技术岗位应聘人员另行考核。

  3、面试。根据笔试成绩,按1﹕3的比例确定面试入围人员。面试内容由结构化面试和特长面试两部分组成。结构化面试由面试者现场从题库中随机抽取,即兴作答,时间7分钟以内。特长面试由面试者根据自己特长进行展示,时间3分钟以内。

  4、入围。按笔试成绩×50%+面试成绩×50%核算应聘者的综合成绩,根据性别比例结构和1﹕2的比例从高到低确定进入心理测试人选名单。

  5、心理测试。心理测试由学院统一组织,心理测试合格方可作为入围人选参加体检。

  6、体检。根据入围排名按招聘岗位计划数1∶1的比例确定进入体检人选,体检按照《公务员录用体检通用标准(试行)》,由学院统一组织,必须到指定的医院体检。体检不合格的,可根据入围名次的排序依次递补。

  7、录用。体检合格者确定为拟录用人员,拟录用人员名单需进行为期一周的公示,公示无异议的,报学院人事工作领导小组审批后即予以正式录用。录用结果由学院人力资源部单独通知到个人,录用人员在接到通知后1周之内携相关材料到学院签订劳动合同或就业协议。逾期不到或不签者视为放弃签约,则在余下的入围人选中依次递补。

  五、聘期及待遇

  1、所有聘用人员均实行劳动合同制,档案委托市人才中心管理;聘期一般为一至三年,到期考核合格可续聘,试用期为六个月。

  2、聘用人员薪酬待遇按学院薪酬待遇管理办法执行,并按国家相关规定缴纳社会保险和住房公积金;学院提供单身教职工宿舍。

  3、聘用人员按照《湖北师范大学文理学院劳动合同制人员管理办法》进行管理。

  六、联系方式

  联系人:刘老师 邢老师

  电 话:0714-5221096

  地 址:湖北省黄石市经济技术开发区金山大道与月亮山路交汇处,湖北师范大学文理学院人力资源部

  邮政编码:435003

  招聘专用邮箱:2356270168@qq.com

  附: 湖北师范大学文理学院公开招聘工作人员报名表.doc

  湖北师范大学文理学院人力资源部

  2016年12月30日

  》》》》》》》》》》》》》附件在下面《《《《《《《《《《《《

湖北师范大学文理学院2017年度部门进人计划                                                 
序号
部门
招聘岗位
人数
引进人员所需资格和条件
备  注
专业
学历
与职位相关的其他要求
1
党政办公室
综合科工作人员
1
文科类专业
硕士研究生或优秀本科生
中共党员,男性,年龄30周岁以内(1987年1月1日后出生)
 
宣传科工作人员
1
文科类专业
硕士研究生或优秀本科生
中共党员,年龄30周岁以内(1987年1月1日后出生)
 
2
学生工作部
学生教育科工作人员
1
思想政治教育或教育学相关专业
硕士研究生
中共党员,男性优先,年龄: 28周岁以内(1989年1月1日后出生)
 
学生事务科工作人员
1
经济学类或财务管理相关专业
硕士研究生
男性优先,年龄:28周岁以内(1989年1月1日后出生)
 
招生就业办工作人员
2
理工科类相关专业
硕士研究生或优秀本科生
男性优先, 年龄:28周岁以内(1989年1月1日后出生)
 
校企合作办公室工作人员
1
法学类专业优先
硕士研究生
男性优先, 年龄:28周岁以内(1989年1月1日后出生)
 
3
教务部
教学管理人员
4
教育类相关专业
硕士研究生或优秀本科生
男性优先,年龄:28周岁以内(1989年1月1日后出生)
 
系统管理人员
1
计算机类相关专业
硕士研究生或优秀本科生
男性优先,年龄:28周岁以内(1989年1月1日后出生)
 
4
人力资源部
人事与劳资科工作人员
1
经济学类或财务管理相关专业
硕士研究生或优秀本科生
男性,年龄:30周岁以内(1987年1月1日后出生)
 
5
后勤保卫部
网络中心工作人员
2
计算机类相关专业
硕士研究生或优秀本科生
男性优先,年龄:30周岁以内(1987年1月1日后出生)
专技岗
6
图书馆
图书管理员
1
图书情报专业
硕士研究生或优秀本科生
年龄:28周岁以内(1989年1月1日后出生)
专技岗
图书管理员
1
计算机类相关专业
硕士研究生或优秀本科生
年龄:28周岁以内(1989年1月1日后出生)
专技岗
合计人数
17人
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
附件二
湖北师范大学文理学院2017年度学部进人计划
序号
学部
招聘岗位
人数
引进人员所需资格和条件
备  注
专业
学历
与职位相关的其他要求
1
经济与管理学部
教学秘书
1
学部所设专业背景
硕士研究生或优秀本科生
年龄:28周岁以内(1989年1月1日后出生)
 
行政秘书
1
专业不限
 
辅导员
2
学部所设专业背景
硕士研究生
中共党员,男性优先,年龄: 28周岁以内(1989年1月1日后出生)
 
2
人文学部
教学秘书
1
学部所设专业背景
硕士研究生或优秀本科生
年龄:28周岁以内(1989年1月1日后出生)
 
行政秘书
1
专业不限
 
辅导员
3
学部所设专业背景
硕士研究生
中共党员,男性优先,年龄: 28周岁以内(1989年1月1日后出生)
 
3
理学部
教学秘书
1
学部所设专业背景
硕士研究生或优秀本科生
年龄:28周岁以内(1989年1月1日后出生)
 
行政秘书
1
专业不限
 
辅导员
2
学部所设专业背景
硕士研究生
中共党员,男性优先,年龄: 28周岁以内(1989年1月1日后出生)
 
4
工学部
教学秘书
1
学部所设专业背景
硕士研究生或优秀本科生
年龄:28周岁以内(1989年1月1日后出生)
 
行政秘书
1
专业不限
 
辅导员
2
学部所设专业背景
硕士研究生
中共党员,男性优先,年龄: 28周岁以内(1989年1月1日后出生)
 
5
艺术学部
教学秘书
1
学部所设专业背景
硕士研究生或优秀本科生
年龄:28周岁以内(1989年1月1日后出生)
 
行政秘书
1
专业不限
 
辅导员
3
学部所设专业背景
硕士研究生
中共党员,男性优先,年龄: 28周岁以内(1989年1月1日后出生)
 
合计人数
22人

 


 

    (编辑:李春宏)